Права на пенсійне забезпечення після роботи за кордоном

Ваша ситуація є досить поширеною серед громадян України, які працювали за кордоном і зараз наближаються до пенсійного віку. В Україні діє Закон "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", який передбачає можливість зарахування страхового стажу, набутого за кордоном, до загального страхового стажу в Україні.

Вам необхідно надати до Пенсійного фонду України документи, які підтверджують ваш трудовий стаж в Італії. Це можуть бути копії трудового договору, довідки від роботодавця, виписки з рахунків про сплату соціальних внесків тощо. У разі відсутності документів на руках, вам може знадобитися їх офіційний переклад та легалізація відповідно до вимог законодавства. Також варто звернути увагу на можливі угоди між Україною та Італією про соціальне забезпечення, які можуть спростити процес визнання стажу.

Щодо отримання пенсії в обох країнах, Україна та Італія підписали Угоду про соціальне забезпечення, яка регулює взаємне визнання та обчислення пенсійного стажу. Це означає, що ви можете претендувати на пенсії в обох країнах, якщо виконані відповідні умови. Однак, важливо враховувати, що кожна країна буде виплачувати пенсію відповідно до свого законодавства.

Стосовно податкових зобов'язань, пенсія, отримана з-за кордону, підлягає декларуванню в Україні. Це регулюється Податковим кодексом України. Ви повинні задекларувати іноземні доходи та, за певних умов, сплатити податок на доходи фізичних осіб. Рекомендується проконсультуватися з податковим консультантом для отримання детальної інформації про ваші обов'язки.

Для узгодження пенсійного забезпечення з двох країн, слід звертатися до компетентних органів обох держав. В Україні це Пенсійний фонд, а в Італії — відповідний орган соціального забезпечення. Міжнародна угода про соціальне забезпечення може полегшити процес отримання пенсійних виплат з обох країн, тому рекомендується детально ознайомитися з її положеннями або звернутися за допомогою до спеціаліста у цій сфері.