Який розрахунок 2018р. пенсii вiрний?

У випадку, коли виникає розбіжність у розрахунках пенсії, важливо звернути увагу на чинне законодавство та нормативні акти, які регламентують порядок нарахування пенсій. Закон України № 2148-VIII від 3 жовтня 2017 року "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій" передбачає зміни у формулі розрахунку пенсій, які можуть впливати на кінцеву суму виплат.

Основна формула для розрахунку пенсії передбачає використання таких показників:
1. Середньомісячна заробітна плата в Україні за три роки, що передують року звернення за призначенням пенсії.
2. Індивідуальний коефіцієнт заробітку особи.
3. Стажовий коефіцієнт, що розраховується на основі страхового стажу.

Згідно з пунктом 3 статті 40 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", формула для обчислення пенсії виглядає наступним чином:
\[ П = Зп \times Кз \times Кс \]
де \( П \) — розмір пенсії,
\( Зп \) — середня заробітна плата в Україні за відповідний період,
\( Кз \) — індивідуальний коефіцієнт заробітку,
\( Кс \) — коефіцієнт страхового стажу.

У вашому випадку, якщо є розбіжності у коефіцієнтах \( Кз \) або \( Кс \), це може бути викликано різницею в даних про заробітну плату або стаж, які використовуються Пенсійним фондом.

Якщо ви вважаєте, що пенсія була розрахована некоректно, рекомендується:
1. Звернутися до місцевого відділення Пенсійного фонду України з офіційним письмовим запитом для отримання детального роз'яснення щодо використаних даних та формули.
2. Перевірити, чи правильно були враховані всі дані про ваші доходи та страховий стаж.
3. У разі незгоди з наданою відповіддю, ви маєте право звернутися зі скаргою до вищестоящих органів Пенсійного фонду або до суду з метою захисту своїх прав.

Варто також скористатися правом на отримання правової допомоги, звернувшись до фахівців у сфері соціального захисту або пенсійного забезпечення, що може допомогти у вирішенні вашого питання.