Здравствуйте!Я уволилась с работы 7.12.12, а 11.12.12 стала на учет в центре занятости, где 3 марта этого года мне сказали, что из-за того, что в пенсионном фонде неправильно сделан отчет (рабочих дней указано за декабрь 7, а вот в графе "количество отработанных календарных дней" у них стоит 31 - сказали, что это у них из-за сбоя в программе). А теперь мне в центре занятости говорят, что если пенсионный фонд не сделает исправления, то меня снимут с учета и я должна буду вернуть деньги, которые мне начисляли эти 4 месяца плюс еще штраф за недостоверные данные. Но это же не моя вина, а пенсионный вряд ли будет исправлять, так как это им вероятнее всего грозит штрафом, да и вряд ли они из-за какого-то человека будут что-то исправлять в прошлогоднем отчете. А я вот осталась в этой ситуации крайней. Подскажите, что я могу сделать?и может ли центр занятости заставить вернуть деньги? Заранее благодарна!
Уважаемый специалист!
Напоминаем Вам о том, что запрещено размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо, рекомендовать позвонить и т.к.!
Оставляя свой ответ на вопрос, помните про то, что тон, смысл и содержание сообщения могут также зацепить чувства реальных людей, косвенно или непосредственно имеющих отношение к данному вопросу. Поэтому, настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.
Помните, что Ваше поведение в условиях публичной свободы высказываний и, одновременно, интернет-анонимности, меняет не только виртуальный, но и реальный мир, создаёт впечатление о юристах, как воспитанных и образованных людях, и юриспруденции в целом.
Ответьте на вопрос (ваша консультация):
Уважаемый пользователь!
Напоминаем Вам о том, что запрещено в тексте комментария размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо!
Настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.
